И.о. начальника Управления | Красноперова Екатерина Владимировна | 41-41-52 | 1163 |
Заместитель начальника Управления | Черникова Юлия Константиновна | 41-41-76 |
1245 |
Отдел кадровой работы и муниципальной службы | |||
Начальник отдела | 41-41-76 |
1386 | |
Консультант | Зинатуллина Ольга Валерьевна | 41-41-82 | 1176 |
Главный специалист-эксперт | 41-41-76 | ||
Сектор муниципальной службы | |||
Начальник сектора | Гильмутдинова Анна Игоревна | 41-41-76 | 1257 |
Консультант | Арканова Юлия Евгеньевна | 41-41-76 | 1157 |
Сектор наград | |||
Начальник сектора | Запольских Ирина Александровна | 41-42-20 | 1309 |
Главный специалист-эксперт | Теплякова Марина Михайловна | 41-42-20 | 1350 |
Отдел ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства в муниципальных организациях | |||
Начальник Отдела | Вагоровская Елена Владимировна | 41-42-70 | 1250 |
Заместитель начальника Отдела | 41-42-69 | 1249 | |
Консультант | Белых Наталья Александровна | 41-42-69 | 1249 |
Консультант | 41-42-69 | 1249 |
Управление кадровой политики
Начальник Управления кадровой политики:
- осуществляет оперативное руководство Управлением, планирует его работу;
- обеспечивает исполнение функций Управления и несет ответственность за выполнение возложенных на Управление задач и функций;
- имеет доступ к секретной информации в установленном порядке;
- подписывает документы Управления;
- вносит в установленном порядке проекты муниципальных правовых актов и предложения по ним;
- организует в пределах своих полномочий выполнение муниципальных правовых актов;
- вносит в установленном порядке предложения по структуре и штатной численности Управления;
- распределяет должностные обязанности между муниципальными служащими Управления;
- согласовывает и вносит в установленном порядке на утверждение должностные инструкции муниципальных служащих Управления;
- вносит предложения по премированию и привлечению к дисциплинарной ответственности муниципальных служащих Управления;
- организует разработку и вносит в установленном порядке на утверждение план работы Управления;
- издает обязательные для исполнения муниципальными служащими Управления приказы в пределах своей компетенции;
- ведет приём граждан, рассматривает их обращения, принимает по ним решения в пределах своей компетенции;
- выполняет поручения Главы муниципального образования «Город Ижевск», Заместителя Главы Администрации – Руководителя аппарата Администрации города Ижевска.